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Administración, teoría, proceso, áreas funcionales y estrategia /

por Hernandez y Rodrigue, Sergio Jorge [autor]; Palafox de Anda, Gustavo [autor]; Mares Chacón, Jesús [editor].
Tipo de material: materialTypeLabelLibroNúmero de ubicación: 658 H557Editor: Editor: México, D.F. McGraw-Hill Interamericana 2012Edición: 3a. edición.Descripción: 1 recurso en línea (xvi, 455 páginas): ilustraciones.Tipo de contenido: texto Tipo de medio: computador Tipo de soporte / portador: recurso en líneaISBN: 9786071507754.Materia(s): Administración de empresas | Competencia económica | Liderazgo | Administración de personalRecursos en línea: Acceso al texto completo desde "eBooks 7-24", Dando clic aquí
Contenidos:
La Administración y las organizaciones - La empresa, los empresarios y el desarrollo económico - Escuelas de pensamiento administrativo: científica y cuantitativa - Escuela de sistemas: cibernéticos, sociales y Administración por objetivos(A x O) - Relaciones humanas en la Administración y liderazgo organizacional - La Administración en el contexto latinoamericano - Proceso administrativo (PA): un enfoque integral - Planeación - Organización - Dirección - Control - La dirección de las organizaciones y las áreas funcionales - Mercadotecnia - Finanzas - Producción u operaciones - Recursos Humanos - Conceptualización y estrategias - Escenarios, sistemas de información y toma de decisiones estratégicas - Responsabilidad social de los profesionistas en las organizaciones - La Administración en un entorno global.
Revisión: La presente obra ha Evoluciónado en cada una de sus ediciones, enriqueciéndose con nuevos temas y enfoques fundamentales para quienes ejercerán la Administración de manera profesional y para aquellos que desempeñan cargos gerenciales y directivos sin importar la profesión. Este libro se divide en cuatro grandes apartados 1) Introducción al marco conceptual básico de la teoría administrativa (las organizaciones sociales y empresariales en la era del conocimiento) 2) Orígenes y evolución del pensamiento administrativo (principales escuelas o enfoques) 3) Proceso administrativo con sus respectivas etapas 4) Conceptualización y estrategias, así como la importancia de la ética o deontología profesional, y la responsabilidad social. Desde sus diversos enfoques, la Administración coadyuva a que las organizaciones sociales sean capaces de satisfacer las necesidades humanas con responsabilidad social, creatividad e innovación, en contextos cada vez más complejos, competitivos y globales
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Tipo de ítem Ubicación actual Colección Signatura topográfica Estado Fecha de vencimiento
Recurso Electrónico Recurso Electrónico Biblioteca Fundación Área Andina - Medellín
Colección digital Disponible
Recurso Electrónico Recurso Electrónico Biblioteca Fundación Área Andina - Pereira
Colección digital Disponible
Recurso Electrónico Recurso Electrónico Biblioteca Fundación Área Andina - Valledupar
Colección digital Disponible
Recurso Electrónico Recurso Electrónico Biblioteca General Fundación Área Andina - Bogotá
Colección digital Disponible

Incluye bibliografías e índice.

La Administración y las organizaciones - La empresa, los empresarios y el desarrollo económico - Escuelas de pensamiento administrativo: científica y cuantitativa - Escuela de sistemas: cibernéticos, sociales y Administración por objetivos(A x O) - Relaciones humanas en la Administración y liderazgo organizacional - La Administración en el contexto latinoamericano - Proceso administrativo (PA): un enfoque integral - Planeación - Organización - Dirección - Control - La dirección de las organizaciones y las áreas funcionales - Mercadotecnia - Finanzas - Producción u operaciones - Recursos Humanos - Conceptualización y estrategias - Escenarios, sistemas de información y toma de decisiones estratégicas - Responsabilidad social de los profesionistas en las organizaciones - La Administración en un entorno global.

Acceso en línea, autorizado para usuarios “eBooks 7-24”

La presente obra ha Evoluciónado en cada una de sus ediciones, enriqueciéndose con nuevos temas y enfoques fundamentales para quienes ejercerán la Administración de manera profesional y para aquellos que desempeñan cargos gerenciales y directivos sin importar la profesión. Este libro se divide en cuatro grandes apartados 1) Introducción al marco conceptual básico de la teoría administrativa (las organizaciones sociales y empresariales en la era del conocimiento) 2) Orígenes y evolución del pensamiento administrativo (principales escuelas o enfoques) 3) Proceso administrativo con sus respectivas etapas 4) Conceptualización y estrategias, así como la importancia de la ética o deontología profesional, y la responsabilidad social. Desde sus diversos enfoques, la Administración coadyuva a que las organizaciones sociales sean capaces de satisfacer las necesidades humanas con responsabilidad social, creatividad e innovación, en contextos cada vez más complejos, competitivos y globales


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